Inloggen

Login
 
Wachtwoord vergeten?

FNV pleit voor loonsverhoging bij succesvol PostNL

Gepubliceerd op 7 oktober 2020 17:12 | Views: 2.661

PostNL 27 nov

2,88 +0,05 (+1,63%)

AMSTERDAM (AFN) - Post- en pakketbezorger PostNL moet de hogere winst die het bedrijf dit jaar verwacht te halen stoppen in een structurele loonsverhoging voor personeel. Dat zou dan weer onderdeel moeten zijn van een verbetering van arbeidsvoorwaarden met minder flex en regelingen over het eerder kunnen stoppen met werken, aldus vakbond FNV.

PostNL verhoogde eerder deze week zijn verwachtingen voor dit jaar. Het bedrijf beloofde onder meer een bonus van 250 euro uit te keren aan het personeel. Verder gaat PostNL zijn aandeelhouders belonen.

Ligt het aan FNV, dan krijgt het personeel van PostNL er structureel 5 procent bij. Gelet op de resultaten zou daar ruimte voor moeten zijn. Lopende gesprekken over een nieuwe cao leveren volgens de vakbond echter nog weinig op.

PostNL waarschuwde al wel dat met het oog op de belangrijke feestdagenperiode er meer onzekerheden lijken te komen vanwege de tweede coronagolf. Een en ander is volgens PostNL is afhankelijk van eventuele nieuwe coronamaatregelen, een potentieel hoger ziekteverzuim en daarnaast macro-economische ontwikkelingen en het consumentenvertrouwen. Dit kan de bestedingen tijdens de feestdagen, maar ook in 2021, beïnvloeden.

Community trend

Zal het aandeel stijgen of dalen naar aanleiding van dit nieuwsbericht?

Aandeel Kies Huidige trend
PostNL 77% zegt kopen 13 stemmen

Gerelateerd

Reacties

24 Posts
Pagina: 1 2 »» | Laatste | Omlaag ↓
  1. forum rang 6 Makita 7 oktober 2020 17:45
    Eerder stoppen met werken? Half Nederland wordt ontslagen! PostNL heeft veel extra mensen aan het werk gezet in deze crisis en heeft de beste door werkgever gespekte pensioenpot van Nederland. Maar dit is natuurlijk gewoon een ledenwerfshow voor de FNV. Wist u dat de FNV op zwart zaad zit? Mede door megalomane (nu lege) kantoortoren langs de A2. Ik zou als medewerker van postnl bij de bvpp gaan, goedkoper in contributie en stuk reëler. Bereik je meer mee.
  2. forum rang 4 MartijnN1932 7 oktober 2020 18:34
    Nou ik als aandeelhouder wil nu ook wel eens een wat hoger dividend omwille van een koersval van dit aandeeel van 15 euro naar 3
    dat is een 80% waarde daling

    ja in aandelen zitten is een speculatie, maar laat alsjeblieft nog wat restjes over..
    inversteerders zijn nodig in de economie..
  3. forum rang 9 objectief 7 oktober 2020 20:33
    quote:

    Jan Kees van Buren schreef op 7 oktober 2020 20:21:


    Welnee die vakbond is er voornamelijk voor zichzelf. De rest is mooi meegeneomen. Mafia noemen we dat.


    Eerst hoger loon, zij hebben er voor gewerkt en als er dan nog iets overblijft een hoger dividend voor de aandeelhouders.
  4. twintrader 7 oktober 2020 21:02
    Ik zei het hier gisteren al...

    Het was te verwachten dat de vakbonden zich weer laten roeren,

    En jawel! Vandaag kwam de FNV weer af! Je kan er onderhand de klok op gelijk zetten!

    Als de FNV maar niet weer gaat lopen dreigen met stakingen! Want het is een keer genoeg geweest met die FNV. Vorig jaar kwamen ze met een onrealistisch bod van 10% salaris erbij. 10 PROCENT! alsof dat normaal is!
  5. twintrader 7 oktober 2020 21:10
    quote:

    gkw schreef op 7 oktober 2020 20:29:




    DHL www.indeed.nl/cmp/DHL/salaries (11,24 per uur voor een bezorger)
    postNL www.indeed.nl/cmp/Postnl/salaries (24 per uur voor bezorger)
    [/quote]

    Dan betaald PostNL ver boven hun Cao.

    loonwijzer.nl/arbeidsvoorwaarden/caow...




    Volgens mij moet je de salarissen op die website niet echt serieus nemen.

    Het lijkt mij sterk dat een partitime postbezorger bij postnl gemiddeld 4000 euro bruto verdient. Voor een baan waar geen enkele opleiding nodig is, is dat toch wel erg veel!
  6. ZwartSchaap 7 oktober 2020 21:29
    quote:

    hvanv schreef op 7 oktober 2020 18:20:


    Is gewoon de rol v d vakbond. De vakbond werkt ook wel eens mee de andere kant op. Zie KLM.
    Vervroegd pensioen helpt werkloosheid jongeren dempen. Ook een aardig alternatief voor meer loon.


    Dit is een grove misvatting. De hoeveelheid werk in een land is niet op die manier te sturen.
24 Posts
Pagina: 1 2 »» | Laatste |Omhoog ↑

Plaats een reactie

Meedoen aan de discussie?

Word nu gratis lid of log in met je emailadres en wachtwoord

 
Quotedata: Amsterdam realtime by Euronext, other realtime by Cboe Europe Ltd.   US stocks: by NYSE & Cboe BZX Exchange, 15min delayed
#/^ Index indications calculated real time, zie disclaimer, streaming powered by Infront. Crypto data by Crypto Compare