Van beleggers
voor beleggers
desktop iconMarkt Monitor

Inloggen

  • Geen account? Registreren

Wachtwoord vergeten?

"Laat maar zitten die 58 miljoen"

Terwijl een zeker kikkerlandje aan de Noordzee al uit de dijken knapt over tonnetjes voor gewezen en nieuwe SNS Reaal bestuurders, gaat het in Zwitserland over Echt Geld. Ik pik twee alinea's uit De Telegraaf:

"Onder druk van grote woede en verontwaardiging onder de buitenwacht, heeft Novartis de vertrekpremie voor Daniel Vasella van maximaal €58 miljoen geannuleerd. Met deze enorme bonus wilde het bedrijf voorkomen dat Vasella zijn kennis en know-how snel zou delen met concurrenten."

"Het zou gaan om een jaarlijkse betaling van 12 miljoen Zwitserse franc, €9,7 miljoen. Vasella en Novartis kwamen echter overeen om de vertrekpremie te annuleren. Hij heeft de afgelopen elf jaar bij het bedrijf al meer dan €240 miljoen verdiend."

Dood geld
Zelf kijk ik altijd eerst wat een bestuurder nou heeft gepresteerd, voor ik moord en brand ga roepen. Wel zo fair, hoewel ik mij ook niet kan voorstellen wat iemand nou zo bijzonder maakt dat hij 240 miljoen euro plus 58 miljoen euro aan oprot- en zwijgpremie moet krijgen, maar goed.

Volgens mijn gegevens werd Vasella in 1999 CEO van Novartis, dat CHF 173 miljard waard is. Grafiekje er bij... en wie in 1999 dit aandeel kocht kijkt nog altijd tegen min of meer de aankoopkoers aan. Wel een mooi dividend van nu +3,6%, ofwel een uitstekend defensief fonds.

Dat blijkt ook uit de vergelijking met de Zwitserse Index, de SMI, die lager staat dan in 1999:

Boedelbeheer
Maar een CEO wordt aangesteld om aandeelhouderswaarde te scheppen en niet om een benchmark te verslaan. In die zin heeft Vasella meer geld gebeurd dan dat hij waarde schiep. Een slordige 20 miljoen per jaar pakken voor in feite niet meer dan boedelbeheer is al onzin, zelfs voor zo'n reusachtig concern.

Laat staan een enorme vertrekbonus voor, ja: voor wat...? Opvallend dat de Zwisterse publieke opinieprotesten zo hebben geholpen. Binnen een paar dagen is die bonus van tafel. Vraag is alleen of Novartis en Vasella de schellen van de ogen is gevallen, of dat ze bang zijn voor reputatieschade.


Arend Jan Kamp is senior content manager van IEX. Kamp belegt iedere maand vooral voor zijn pensioen uitsluitend in beleggingsfondsen. Klik hier voor zijn actuele posities. De informatie in dit artikel is niet bedoeld als professioneel beleggingsadvies of als aanbeveling tot het doen van bepaalde beleggingen. Klik hier voor een overzicht van de beleggingen van de IEX-redactie.

Auteur: Arend Jan Kamp

Arend Jan Kamp is 24/7 van de vroege uurtjes voorbeurs tot de late uurtjes After Hours uw gastheer op IEX, als hij in geheel eigen stijl (bondig, maar toch uitbundig) de beursdag met u doorneemt. Van aandelen en indices, via commodities, langs de rentemarkten, naar haute finance tot politiek en centrale banken. Arend Jan is ...

Meer over Arend Jan Kamp

Recente artikelen van Arend Jan Kamp

  1. 17 sep Er waart een acht rond voorbeurs en er is meer te doen 1
  2. 16 sep Ziet er goed uit voorbeurs, let op Flippen en Unies, China en crypto 1
  3. 15 sep AEX 800: komt er nog wat van? Voorbeurs doen we het met veel China 6

Gerelateerd

Reacties

10 Posts
| Omlaag ↓
  1. forum rang 4 harrysnel 19 februari 2013 14:11
    Arend Jan, je gaat voorbij aan het belangrijkste punt: Vasella heeft Novartis in 1996 gecreëerd en was verantwoordelijk voor het samengaan van Sandoz en Ciba-Geigy. Hij was CEO van Sandoz op dat moment en vanuit zijn visie is Novartis ontstaan. Oordeel bepalen door te kijken vanaf 1999 is onzinnig. Vind de beloning dan ook absoluut niet overdreven. Vergelijk eens met wat Bennink bv overhield aan overname Numico door Danone, Bennink heeft niets gecreëerd maar Numico rijp gemaakt voor overname door zijn oude werkgever. Vassela is echt een grote man binnen farmawereld. Lees dit eens:

    www.referenceforbusiness.com/biograph...
  2. [verwijderd] 19 februari 2013 14:21
    Het wordt tijd dat bestuurders betaalt worden in aandelen, die zij tenminste 3 jaar na beeindigen van het dienstverband moeten aanhouden. Dit schept verantwoordelijkheid in het te voeren beleid zowel van de voorganger alsmede van de opvolger. (Zie de vele grote familiebedrijven, die wel een goed management erop nahouden.) Risico lopen geeft rust in het te voeren beleid.
  3. forum rang 6 !@#$!@! 19 februari 2013 14:30
    quote:

    harrysnel schreef op 19 februari 2013 14:11:


    Vind de beloning dan ook absoluut niet overdreven. Vergelijk eens met wat Bennink bv overhield aan overname Numico door Danone, Bennink heeft niets gecreëerd maar Numico rijp gemaakt voor overname door zijn oude werkgever. Vassela is echt een grote man binnen farmawereld. Lees dit eens:


    2 wrongs doesnt make it right !
  4. forum rang 4 harrysnel 19 februari 2013 14:48
    quote:

    !@#$!@! schreef op 19 februari 2013 14:30:


    [...]
    2 wrongs doesnt make it right !


    Dat ben ik met je eens. Ik reageerde op het stukje van AJ omdat dit een verkeerd beeld schept van de betekenis van Vasella voor Novartis. Hij is al een kleine 20 jaar betrokken bij eerst Sandoz en later het daaruit voortgekomen Novartis. AJ doet voorkomen alsof hij vanaf 1999 rol speelt bij Novartis, dat is onjuist. Een te hoge beloning voor het "verpatsen van een bedrijf" zoals Bennink die kreeg maakt het bedrag voor Vasella niet "passend". Op grond van zijn prestaties heeft hij er m.i. wel recht op.
  5. [verwijderd] 19 februari 2013 15:12
    Hoi Harry,

    Auw, dát wist ik niet en is zeker pijnlijke omissie in mijn verhaal. Weet je hoeveel procent aandelen hij heeft? Zo ja, doe altijd even linkje. Mijn excuses voor mn halfbakken blog en dank voor je input.

    Verandert echter niets aan mijn conclusie... Ik heb niks stegen dikbetaalde topmannen en riante bonussen, maar daar wil ik steakholderswaarde en outperformance voor terug zien. Zie ASML: Eric Meurice en zijn mensen hebben (met werkweken van een uurtje of 80 à 100?) 15 miljard euro beurswaarde en 5000 high tech banen geschapen. Gefeliciteerd dat ze daar miljonair mee worden.

    Maar als bedrijven zo doorgaan met dit soort van god los gezogen bedragen als bij de toch al helemaal afgevulde Vasella te schuiven, zetten ze uiteindelijk geloofwaardigheid en voortbestaan van vrij ondernemerschap, markten, beurzen, kapitalisme en liberalisme op het spel.

    Naar mijn smaak is dat nou nét de grootste bonus in al onze levens: dat wij het voorrecht hebben in deze tijd op dit continent met al zijn vrijheden en welvaart te leven. Is ongeevenaard in de geschiedenis.

    Arend Jan
  6. forum rang 4 harrysnel 19 februari 2013 15:58
    quote:

    Redactie IEX.nl schreef op 19 februari 2013 15:12:


    Hoi Harry,

    Auw, dát wist ik niet en is zeker pijnlijke omissie in mijn verhaal. Weet je hoeveel procent aandelen hij heeft? Zo ja, doe altijd even linkje. Mijn excuses voor mn halfbakken blog en dank voor je input.

    Verandert echter niets aan mijn conclusie... Ik heb niks stegen dikbetaalde topmannen en riante bonussen, maar daar wil ik steakholderswaarde en outperformance voor terug zien. Zie ASML: Eric Meurice en zijn mensen hebben (met werkweken van een uurtje of 80 à 100?) 15 miljard euro beurswaarde en 5000 high tech banen geschapen. Gefeliciteerd dat ze daar miljonair mee worden.

    Maar als bedrijven zo doorgaan met dit soort van god los gezogen bedragen als bij de toch al helemaal afgevulde Vasella te schuiven, zetten ze uiteindelijk geloofwaardigheid en voortbestaan van vrij ondernemerschap, markten, beurzen, kapitalisme en liberalisme op het spel.

    Naar mijn smaak is dat nou nét de grootste bonus in al onze levens: dat wij het voorrecht hebben in deze tijd op dit continent met al zijn vrijheden en welvaart te leven. Is ongeevenaard in de geschiedenis.

    Arend Jan


    Hoeveel aandelen Vasella heeft weet ik niet, toen hij CEO was bij Sandoz stond hij aan de basis van fusie met Ciba Geigy. Ik ben het met je eens dat Meurice goed werk heeft geleverd en ook met de beloning die daar bij hoort. Maar geldt dit ook niet voor Vasella? Door samen te gaan met Ciba heeft hij onderneming gediversificeerd en naast generieke medicijnen werd ook OTC markt betreden (contactlenzen etc.). Geen idee hoe Sandoz er nu voor zou staan op stand alone basis, Vasella heeft met fusie een evenwichtiger bedrijf gecreeerd en komt daarmee in categorie GSK/J&J/Pfizer ipv de puur generieke speler die Sandoz was. Novartis is voor werkgelegenheid in Zwitserland ook cruciaal, is een leidend bedrijf in de farmasector, belangrijk kenniscentrum voor medische wetenschap etc. In welke mate Vasella hier een rol in heeft gespeeld is moeilijk vast te stellen maar hij heeft met fusie wel een belangrijke stap gezet. Vind dat dit aspect te weinig (of helemaal niet) aan bod komt in publicaties over zijn bonus.

    Creatie van aandeelhouderswaarde vind ik overigens een moeilijk punt als criterium voor beloning. Rijkman Groenink heeft dan misschien wat weinig gekregen voor het voor de hoofdprijs van de hand doen van ABNAMRO:)..
  7. 2hansome 19 februari 2013 17:10
    This goes to show the silly exuberance within the corporate world, and farma in particular.

    This MD dude hardly created shareholdervalue, didn't preside over a company of his own (like f.i. Jan Aalberts), agreed on the massive / opulent / silly marketing (bribe) expenditure yet gets rewarded in an insane fashion. And who ultimately pays for this excess - yep, US!
10 Posts
|Omhoog ↑

Meedoen aan de discussie?

Word nu gratis lid of log in met je emailadres en wachtwoord

NOVARTIS N

77,440 17 sep
-0,450 -0,58%

Dagelijkse nieuwsbrief

Ja, ik wil elke dag de laatste kooptips en analyses van verschillende aandelen ontvangen.

Lees verder op het IEX netwerk Let op: Artikelen linken naar andere sites

Gesponsorde links