Ontvang nu dagelijks onze kooptips!
word abonnee
sluiten ✕
Startende_beleggers_draadje
Volgen
TA-Phoenix schreef op 4 december 2013 20:27 :
[...]
hirshi, denk dat het huidige bestuderen van grafieken wat achterhaald is door algoritmes die de "WENS IS DE VADER DER GEDACHTES" wat objectiever kunnen benaderen.
Bovendien zijn dergelijke algoritmes erg snel en kunnen vele vele fondsen in een flits analyseren.
Mvg Peerke
Peerke, Algoritmen zijn mij te theoretisch. Ik hoef me er niet mee bezig te houden. Ik ga liever uit van het koop- en verkoopgedrag van beleggers - de kant van de massapsychologie - die tot uitdrukking komt in bepaalde elementen van de TA. Die vind je in grafieken terug als je ook kijkt naar volume indicatoren en andere aanwijzingen. Dan zie je hoe de crowd zich gedraagt en de crowd gedraagt zich zelden als eendagsvlinders. Groet.
hirshi schreef op 4 december 2013 20:50 :
[...]
Groet.
Tevreden zijn met het gebruikte is prima toch. Te vroeg inslapen en tevreden zijn lijkt me niet zo goed.
[Modbreak IEX: Gelieve op de inhoud van uw berichten te letten, bericht is bij dezen verwijderd.]
[Modbreak IEX: Gelieve op de inhoud van uw berichten te letten, bericht is bij dezen verwijderd.]
TA-Phoenix schreef op 4 december 2013 21:27 :
[...]
Niet generaliseren Hirshi !!!~
Leer dat toch eens.
Ik leer graag Peerke, Maar diegenen die beweren dat je je constant in nevelen hult hebben wel gelijk. Of zie je dat zelf anders? Groet.
[Modbreak IEX: Gelieve op de inhoud van uw berichten te letten, bericht is bij dezen verwijderd.]
[Modbreak IEX: Gelieve op de inhoud van uw berichten te letten, bericht is bij dezen verwijderd.]
In een aantal postings hebben we stil gestaan bij de telecom markt in West-Europa. Enkele punten vielen daarbij op ; versnippering, behoefte aan consolidatie (overnames), alternatieven voor vaste telefonie/tv/internet aanbieders, en een stagnerende totale markt. Vandaag verscheen er een nieuw artikel die deze punten allemaal behandelt ;boerse.ard.de/anlagestrategie/branche... Intussen wachten we nog even op een antwoord van Nobahamas, of er voldoende antwoord is gekomen op zijn vragen (Telenet). Mogelijk had ik iets moeten roepen over 3D-printen of 3D-scannen (downloadables via internet?) om iets sneller de aandacht van Nobahamas te trekken (smile). Greetzzz met een knipoog
Met de telecom markt heb ik niks, dus kan daar weinig over zeggen Je ziet grote investeringen en daardoor grote schulden op de balans Of verwatering van aandelen en tuurlijk zou ik kansen missen Neem een ziggo dit jaar 24%+ misschien niet helemaal representatief Maar toch :-P Ook je knipoog naar 3D printing heb ik niks meer mee Het is nu tijd voor een vervolgstap. Dus grote investeringen En weer verwatering van aandelen en dan maar kijken waar het eindigt Dus als nu mensen nog willen instappen? Denk nu niet ooooh hij houd niet van technologie of de vooruitgang Integendeel, daar heb ik immers mijn vermogen aan te danken
Loon-ontwikkeling supermarkten omstreden ?www.telegraaf.nl/dft/nieuws_dft/22124... Ik hoop dat ons forumlid Bases dit wil becommentarieren vanuit zijn insight in deze branche ... in lijn met onze eerdere afwegingen over het aandeel Ahold op dit forumdraadje. Greetzzz
De omzet indexen van de supermarkten liggen veelal onder de 100 dit jaar,er wordt door de consument heel bewust boodschappen gedaan,de enige keten die een index boven de 100 heeft dit jaar is de lidl(logisch in deze tijd).De marges nemen ook af,dit komt doordat supermarkten steeds diepere acties naar de klant moet bieden om ze bij hun binnen te krijgen (2de gratis/3 de gratis enz,loonkosten is tegenwoordig het sturingsmiddel voor een supermarkt.Tegenwoordig mogen kinderen van 13/14 jaar aan de slag in een supermarkt,deze kosten weinig,ook loonkosten wegen tegenwoordig erg zwaar,vooral na vorig jaar toen de sociale lasten enorm zijn gestegen.En inderdaad een loonstijging van 1,25% is helemaal niks,je praat inderdaad over enkele centen.Maar dit is niet nieuw dat men zogenaamd goed voor de dag willen komen door alvast 1,25% loonsverhoging te geven,dit was 2 jaar geleden ook het geval,men komt er namelijk zelden op tijd uit om een nieuwe cao af te sluiten.
ff_relativeren schreef op 9 december 2013 15:35 :
Loon-ontwikkeling supermarkten omstreden ?
www.telegraaf.nl/dft/nieuws_dft/22124... Ik hoop dat ons forumlid Bases dit wil becommentarieren vanuit zijn insight in deze branche ... in lijn met onze eerdere afwegingen over het aandeel Ahold op dit forumdraadje.
Greetzzz
Ik vermoed dat dit het eindbod is van de werkgevers. Bij de cao-onderhandelingen zullen ze hier niet boven gaan en dus komt er geen cao. Maar door deze verhoging te geven sluiten de werkgevers impliciet een cao af.
DurianCS schreef op 9 december 2013 16:39 :
[...]
Ik vermoed dat dit het eindbod is van de werkgevers. Bij de cao-onderhandelingen zullen ze hier niet boven gaan en dus komt er geen cao. Maar door deze verhoging te geven sluiten de werkgevers impliciet een cao af.
Nee hoor. 2 jaar geleden gebeurde in feite hetzelfde. kwamen de werkgevers na het stoppen met de onderhandelingen ook met een eenzijdig bod. veracht niet dat dit het einde betekend. zeker niet omdat de 200% zondagstoeslag juist het struikelblok is voor supermarktorganisaties. rest volgt in volgende post.
Maximaal! schreef op 9 december 2013 16:39 :
De omzet indexen van de supermarkten liggen veelal onder de 100 dit jaar,er wordt door de consument heel bewust boodschappen gedaan,de enige keten die een index boven de 100 heeft dit jaar is de lidl(logisch in deze tijd).
Wat is jouw bron? Ik zou dat namelijk graag willen weten. Jij hebt totaal geen inzicht in bijvoorbeeld regionale organisaties die wellicht een hogere omzetindex scoren dan 100, maar hun cijfers niet vrijgeven.
ff_relativeren schreef op 9 december 2013 15:35 :
Loon-ontwikkeling supermarkten omstreden ?
www.telegraaf.nl/dft/nieuws_dft/22124... Ik hoop dat ons forumlid Bases dit wil becommentarieren vanuit zijn insight in deze branche ... in lijn met onze eerdere afwegingen over het aandeel Ahold op dit forumdraadje.
Greetzzz
Uiteraard wil ik dat! ;-) Allereerst wil ik beginnen om te vragen aan een ieder... HOE staat de uw supermarkt ervoor? omdat ikzelf in de branche zit kijk ik anders dan anderen naar winkels waar ik (ook) als klant kom. maar stel jezelf de vragen: * loopt er (voldoende) personeel in de winkel waar ik iets aan kan vragen? * Zijn de vakken netjes --> gespiegeld ja of nee --> of het is overal net alsof er op het punt staat oorlog uit te breken? als vraag 1 leidt tot een NEE en vraag 2 tot een JA, dan is het zaak om erachter te komen is dit een franchise of eigen winkel? Betreft dit eigen winkels.. dan weet je genoeg. op dat moment betekent het gewoon dat de kosten GEDRUKT dienen te worden. wat doen organisaties als eerste: * stoppen met personeel overdag, veelal duurdere krachten in verhouding met avondkrachten (lees; scholieren). * stoppen met het verzorgen van de winkel en het winkelbeeld. ( tijd=geld). Toevallig zit er bij mij een Boni in de buurt, ik kan jullie vertellen.. deze is de afgelopen jaren ERG achteruit gegaan van een knappe nette winkel naar een verpauperde zaak zonder winkelverzorging. Ik hoor overal om mij heen dat er organisaties zijn ( franchise en ook eigen filialen) die niet meer elke avond de winkel spiegelen , of helemaal niet meer omdat dit veel tijd kost en dus geld. dit even als een sprongetje naar de loonkosten ;-) kosten zijn afgelopen CAO onderhandelingen voor werkgevers ENORM gestegen. Dit dreigt nu weer te gebeuren. Niet alleen door de CAO maar ook door veranderende wetgeving waardoor werkgevers meer lasten gaan dragen. Wat je nu ziet is dat er zoveel mogelijk vrije uren ( lees: opgebouwde vrije uren) nog voor het einde van het jaar worden uitbetaald bij hulpkrachten omdat zodoende de kosten minder oplopen op 1 januari. NAAST de 1,25% toekenning zijn de werkgevers bezig met het afschaffen van de zondag toeslag ( 200%!), met de belofte dat het huidige personeel daar niet op achteruit gaat. Mijn inziens gaan supermarkten er met de inzet van steeds jonger personeel en steeds minder personeel overdag, een verkeerde kant op en verslechterd het winkelbeeld enorm hierdoor evenals het feit dat klanten steeds minder kwalitatief personeel op de vloer zien en daar dus ook geen vragen aan kunnen stellen. <-- laat ik voorop stellen dat dit natuurlijk NIET overal zo is! Met deze wetenschap kunnen vervolgens organisaties gaan concurreren op dit soort ( nog wel) toegevoegde waardes als strak winkelbeeld en proactief/klantvriendelijk personeel. Ik las vorig jaar een rapport over de verhouding vers/KW aandelen van supermarkt organisaties. ik meen toen dat er maar 2-3 organisaties meer vers (margerijk) dan KW verkochten. AH was hier 1 van. wat positief is met een hogere marge. wat ik verwacht is dat de 200% toeslag voor zon- en feestdagen er uiteindelijk echt wel uit gaat. is het niet bij deze onderhandelingen, dan gebeurt dat wel bij de volgende over 2 jaar o.i.d. Dit komt puur door de toename van omzet op zondag waardoor er steeds MEER personeel nodig is. dit geldt niet alleen in de winkels.. ook op andere plaatsen in de keten wordt er meer op zondag gewerkt; logistiek, overhead, toeleveranciers. met betrekking tot Albert Heijn.. zij zullen, samen met Jumbo en Lidl, mijn inziens op het gebied van imagoschade de meeste pijn krijgen omdat de vakbonden hen zal gebruiken voor de propagandamachine. Vragen staat vrij! groetjes, Nick
ff_relativeren schreef op 30 november 2013 21:02 :
Een afrondende posting over Telenet ;
Beste Nobahamas, jammer dat je ons nog geen feedback hebt gegeven. Het wordt op deze manier een beetje een monoloog. Hopelijk heb je gewoon een druk prive leven in het weekend, en lezen we maandag weer iets van je !
www.nicoprbakker.nl/index.php/rbsmarkets Nico de Bakker geeft in de weekchart 50 een stukje over Belgacom. wie weet de moeite!
Ik denk dat 200% zondagtoeslag echt niet meer van deze tijd is. Jammer voor het personeel, maar net zo goed als de klant het normaal vindt op zondag te winkelen zou het voor het personeel normaal moeten zijn op zondag te werken. Het onderscheid tussen week en weekend is snel aan het verdwijnen.
DurianCS schreef op 15 december 2013 20:59 :
Ik denk dat 200% zondagtoeslag echt niet meer van deze tijd is. Jammer voor het personeel, maar net zo goed als de klant het normaal vindt op zondag te winkelen zou het voor het personeel normaal moeten zijn op zondag te werken. Het onderscheid tussen week en weekend is snel aan het verdwijnen.
niet helemaal waar omtrent onderscheid. Het is ook zo dat er het GEMAK is van "ff snel een boodschap halen" op zondag. Consumenten worden hierdoor een keer extra verleid met impulsaankopen. Daarnaast is zondagomzet niet kannibaliserend op de rest van de week maar juist een toevoeging!
In de afgelopen dagen hebben we aandelen uit bijna alle branches met procenten tegelijk zien stijgen, dag na dag. Dat is mooi natuurlijk voor ons, aandeelhouders. Maar stijgingen kunnen ook een keer ten einde komen. Vraag jezelf , als startende belegger , altijd af op welke momenten je nog moet instappen. Stijgende aandeelkoersen moeten eigenlijk een fundamentele reden hebben. Hebben ze die niet en zijn ze met het beurssentiment mee gestegen, hou er dan rekening mee dat er een correctie komt die het aandeel weer terug op een normale waarde zet. Dit gaat overigens niet altijd op. Er zijn uitzonderingen, neem bijvoorbeeld het Duitse bedrijf Continental. In de 5-jaars koersgrafiek zien we de aandeelwaarde van dit bedrijf stijgen van € 15,00 naar nu € 160,00 . Dat is een waardevermeerdering van bijna 11x binnen 5 jaar tijd. Normaal vind ik zoiets zeker niet ; Continental lijkt me daarmee een mooi voorbeeld van een sterk overgewaardeerd aandeel. Maar of de markt er ook zo over denkt ? bron : kurse.boerse.ard.de/ard/kurse_einzelk... Moraal van dit verhaal : Op de beurs gelden weinig wetmatigheden. Maar blijf als starter toch voorzichtig, en ga uit van een zekere parallel tussen fundamentele gronden en de waarde van het aandeel, plus en min een emotionele waardering door beleggers. Greetzzz
ff-relativeren, Jaaren geleden had ik hier een prachtdraad over Continental. Die draad heette: Geen hulp of subsidies voor nertsmantel. Continental is een fantastisch familieverhaal. het bedrijf wordt al veel jaren door een super zakenvrouw geleid. Tien jaar geleden miljarden waard, maar door de crisis, aangegane schulden verdampte de waarde in zeer korte tijd. Wat die vrouw zo markeert en uniek maakt is dat ze zich niet kapot liet maken. Haar aanvraag voor subsidies of enige consideratie voor de situatie werd pakweg 5 jaar geleden hooghartig afgewezen. Geen subsidies voor nertsmantels heette dat in de Duitse pers. En er werd flink gegniffeld. Je kon toen uitrekenen hoeveel miljarden ze achteruitgeboerd was. Maar zie vandaag: Je schrijft het zelf al in je posting: Maal 11 in die 5 jaar tijd. Kijk, dat zijn nu ondernemers waar je grote bewondering voor kunt hebben. Bij BMW, Volkswagen ( Piëch), ABInbev, Heidelberg Cement, Exmar, CMB, Euronav, TUI , Colruyt , L 'Oréal lopen d'r ook zo'n stel rond..... Die achtergrondverhalen van welke families erachter zitten, soms al meer dan een eeuw of desnoods een halve eeuw.....Het is ongelooflijk boeiend. Wat die maal 11 betreft...Realiseer je dat er ooit ook zo ruim 80 procent vanafging
Aantal posts per pagina:
20
50
100
Direct naar Forum
-- Selecteer een forum --
Koffiekamer
Belastingzaken
Beleggingsfondsen
Beursspel
BioPharma
Daytraders
Garantieproducten
Opties
Technische Analyse
Technische Analyse Software
Vastgoed
Warrants
10 van Tak
4Energy Invest
Aalberts
AB InBev
Abionyx Pharma
Ablynx
ABN AMRO
ABO-Group
Acacia Pharma
Accell Group
Accentis
Accsys Technologies
ACCSYS TECHNOLOGIES PLC
Ackermans & van Haaren
ADMA Biologics
Adomos
AdUX
Adyen
Aedifica
Aegon
AFC Ajax
Affimed NV
ageas
Agfa-Gevaert
Ahold
Air France - KLM
AIRBUS
Airspray
Akka Technologies
AkzoNobel
Alfen
Allfunds Group
Allfunds Group
Almunda Professionals (vh Novisource)
Alpha Pro Tech
Alphabet Inc.
Altice
Alumexx ((Voorheen Phelix (voorheen Inverko))
AM
Amarin Corporation
Amerikaanse aandelen
AMG
AMS
Amsterdam Commodities
AMT Holding
Anavex Life Sciences Corp
Antonov
Aperam
Apollo Alternative Assets
Apple
Arcadis
Arcelor Mittal
Archos
Arcona Property Fund
arGEN-X
Aroundtown SA
Arrowhead Research
Ascencio
ASIT biotech
ASMI
ASML
ASR Nederland
ATAI Life Sciences
Atenor Group
Athlon Group
Atrium European Real Estate
Auplata
Avantium
Axsome Therapeutics
Azelis Group
Azerion
B&S Group
Baan
Ballast Nedam
BALTA GROUP N.V.
BAM Groep
Banco de Sabadell
Banimmo A
Barco
Barrick Gold
BASF SE
Basic-Fit
Basilix
Batenburg Beheer
BE Semiconductor
Beaulieulaan
Befimmo
Bekaert
Belgische aandelen
Beluga
Beter Bed
Bever
Binck
Biocartis
Biophytis
Biosynex
Biotalys
Bitcoin en andere cryptocurrencies
bluebird bio
Blydenstijn-Willink
BMW
BNP Paribas S.A.
Boeing Company
Bols (Lucas Bols N.V.)
Bone Therapeutics
Borr Drilling
Boskalis
BP PLC
bpost
Brand Funding
Brederode
Brill
Bristol-Myers Squibb
Brunel
C/Tac
Campine
Canadese aandelen
Care Property Invest
Carmila
Carrefour
Cate, ten
CECONOMY
Celyad
CFD's
CFE
CGG
Chinese aandelen
Cibox Interactive
Citygroup
Claranova
CM.com
Co.Br.Ha.
Coca-Cola European Partners
Cofinimmo
Cognosec
Colruyt
Commerzbank
Compagnie des Alpes
Compagnie du Bois Sauvage
Connect Group
Continental AG
Corbion
Core Labs
Corporate Express
Corus
Crescent (voorheen Option)
Crown van Gelder
Crucell
CTP
Curetis
CV-meter
CVC Capital Partners
Cyber Security 1 AB
Cybergun
D'Ieteren
D.E Master Blenders 1753
Deceuninck
Delta Lloyd
DEME
Deutsche Cannabis
DEUTSCHE POST AG
Dexia
DGB Group
DIA
Diegem Kennedy
Distri-Land Certificate
DNC
Dockwise
DPA Flex Group
Draka Holding
DSC2
DSM
Duitse aandelen
Dutch Star Companies ONE
Duurzaam Beleggen
DVRG
Ease2pay
Ebusco
Eckert-Ziegler
Econocom Group
Econosto
Edelmetalen
Ekopak
Elastic N.V.
Elia
Endemol
Energie
Energiekontor
Engie
Envipco
Erasmus Beursspel
Eriks
Esperite (voorheen Cryo Save)
EUR/USD
Eurobio
Eurocastle
Eurocommercial Properties
Euronav
Euronext
Euronext
Euronext.liffe Optiecompetitie
Europcar Mobility Group
Europlasma
EVC
EVS Broadcast Equipment
Exact
Exmar
Exor
Facebook
Fagron
Fastned
Fingerprint Cards AB
First Solar Inc
FlatexDeGiro
Floridienne
Flow Traders
Fluxys Belgium D
FNG (voorheen DICO International)
Fondsmanager Gezocht
ForFarmers
Fountain
Frans Maas
Franse aandelen
FuelCell Energy
Fugro
Futures
FX, Forex, foreign exchange market, valutamarkt
Galapagos
Gamma
Gaussin
GBL
Gemalto
General Electric
Genfit
Genmab
GeoJunxion
Getronics
Gilead Sciences
Gimv
Global Graphics
Goud
GrandVision
Great Panther Mining
Greenyard
Grolsch
Grondstoffen
Grontmij
Guru
Hagemeyer
HAL
Hamon Groep
Hedge funds: Haaien of helden?
Heijmans
Heineken
Hello Fresh
HES Beheer
Hitt
Holland Colours
Homburg Invest
Home Invest Belgium
Hoop Effektenbank, v.d.
Hunter Douglas
Hydratec Industries (v/h Nyloplast)
HyGear (NPEX effectenbeurs)
HYLORIS
Hypotheken
IBA
ICT Automatisering
Iep Invest (voorheen Punch International)
Ierse aandelen
IEX Group
IEX.nl Sparen
IMCD
Immo Moury
Immobel
Imtech
ING Groep
Innoconcepts
InPost
Insmed Incorporated (INSM)
IntegraGen
Intel
Intertrust
Intervest Offices & Warehouses
Intrasense
InVivo Therapeutics Holdings Corp (NVIV)
Isotis
JDE PEET'S
Jensen-Group
Jetix Europe
Johnson & Johnson
Just Eat Takeaway
Kardan
Kas Bank
KBC Ancora
KBC Groep
Kendrion
Keyware Technologies
Kiadis Pharma
Kinepolis Group
KKO International
Klépierre
KPN
KPNQwest
KUKA AG
La Jolla Pharmaceutical
Lavide Holding (voorheen Qurius)
LBC
LBI International
Leasinvest
Logica
Lotus Bakeries
Macintosh Retail Group
Majorel
Marel
Mastrad
Materialise NV
McGregor
MDxHealth
Mediq
Melexis
Merus Labs International
Merus NV
Microsoft
Miko
Mithra Pharmaceuticals
Montea
Moolen, van der
Mopoli
Morefield Group
Mota-Engil Africa
MotorK
Moury Construct
MTY Holdings (voorheen Alanheri)
Nationale Bank van België
Nationale Nederlanden
NBZ
Nedap
Nedfield
Nedschroef
Nedsense Enterpr
Nel ASA
Neoen SA
Neopost
Neovacs
NEPI Rockcastle
Netflix
New Sources Energy
Neways Electronics
NewTree
NexTech AR Solutions
NIBC
Nieuwe Steen Investments
Nintendo
Nokia
Nokia Oyj
Nokia OYJ
Novacyt
NOVO-NORDISK AS
NPEX
NR21
Numico
Nutreco
Nvidia
NWE Nederlandse AM Hypotheek Bank
NX Filtration
NXP Semiconductors NV
Nyrstar
Nyxoah
Océ
OCI
Octoplus
Oil States International
Onconova Therapeutics
Ontex
Onward Medical
Onxeo SA
OpenTV
OpGen
Opinies - Tilburg Trading Club
Opportunty Investment Management
Orange Belgium
Oranjewoud
Ordina Beheer
Oud ForFarmers
Oxurion (vh ThromboGenics)
P&O Nedlloyd
PAVmed
Payton Planar Magnetics
Perpetuals, Steepeners
Pershing Square Holdings Ltd
Personalized Nursing Services
Pfizer
Pharco
Pharming
Pharnext
Philips
Picanol
Pieris Pharmaceuticals
Plug Power
Politiek
Porceleyne Fles
Portugese aandelen
PostNL
Priority Telecom
Prologis Euro Prop
ProQR Therapeutics
PROSIEBENSAT.1 MEDIA SE
Prosus
Proximus
Qrf
Qualcomm
Quest For Growth
Rabobank Certificaat
Randstad
Range Beleggen
Recticel
Reed Elsevier
Reesink
Refresco Gerber
Reibel
Relief therapeutics
Renewi
Rente en valuta
Resilux
Retail Estates
RoodMicrotec
Roularta Media
Royal Bank Of Scotland
Royal Dutch Shell
RTL Group
RTL Group
S&P 500
Samas Groep
Sapec
SBM Offshore
Scandinavische (Noorse, Zweedse, Deense, Finse) aandelen
Schuitema
Seagull
Sequana Medical
Shurgard
Siemens Gamesa
Sif Holding
Signify
Simac
Sioen Industries
Sipef
Sligro Food Group
SMA Solar technology
Smartphoto Group
Smit Internationale
Snowworld
SNS Fundcoach Beleggingsfondsen Competitie
SNS Reaal
SNS Small & Midcap Competitie
Sofina
Softimat
Solocal Group
Solvac
Solvay
Sopheon
Spadel
Sparen voor later
Spectra7 Microsystems
Spotify
Spyker N.V.
Stellantis
Stellantis
Stern
Stork
Sucraf A en B
Sunrun
Super de Boer
SVK (Scheerders van Kerchove)
Syensqo
Systeem Trading
Taiwan Semiconductor Manufacturing Company (TSMC)
Technicolor
Tele Atlas
Telegraaf Media
Telenet Groep Holding
Tencent Holdings Ltd
Tesla Motors Inc.
Tessenderlo Group
Tetragon Financial Group
Teva Pharmaceutical Industries
Texaf
Theon International
TherapeuticsMD
Thunderbird Resorts
TIE
Tigenix
Tikkurila
TINC
TITAN CEMENT INTERNATIONAL
TKH Group
TMC
TNT Express
TomTom
Transocean
Trigano
Tubize
Turbo's
Twilio
UCB
Umicore
Unibail-Rodamco
Unifiedpost
Unilever
Unilever
uniQure
Unit 4 Agresso
Univar
Universal Music Group
USG People
Vallourec
Value8
Value8 Cum Pref
Van de Velde
Van Lanschot
Vastned
Vastned Retail Belgium
Vedior
VendexKBB
VEON
Vermogensbeheer
Versatel
VESTAS WIND SYSTEMS
VGP
Via Net.Works
Viohalco
Vivendi
Vivoryon Therapeutics
VNU
VolkerWessels
Volkswagen
Volta Finance
Vonovia
Vopak
Warehouses
Wave Life Sciences Ltd
Wavin
WDP
Wegener
Weibo Corp
Wereldhave
Wereldhave Belgium
Wessanen
What's Cooking
Wolters Kluwer
X-FAB
Xebec
Xeikon
Xior
Yatra Capital Limited
Zalando
Zenitel
Zénobe Gramme
Ziggo
Zilver - Silver World Spot (USD)
Indices
AEX
903,61
-0,22%
EUR/USD
1,0834
0,00%
FTSE 100
8.275,38
+0,54%
Germany40^
18.585,90
+0,48%
Gold spot
2.327,41
0,00%
NY-Nasdaq Composite
16.735,02
-0,01%
Stijgers
Dalers