Hansbeleg schreef op 17 december 2020 15:33:
[...]
Tja ik moet nog van een restantje af, targetprijs is >3 , dus bij een upswing tijdens een van de bekende euforische momenten op het forum wil ik er vanaf. Wie weet dan nog wat traden want dat kan wel met dit aandeel. Dat terwijl het doel van het MT was een dividend aandeel te zijn. Tja dan heb ik zeker iets gemist. het is meer een rollercoaster. Met uiteindelijk altijd weer op een lagere koers uitkomend dan voor mogelijk gehouden.
Maar geef maar aan waarom je denkt dat we niet nog eens bedonderd gaan worden, waarom iemand er voor lange tijd nog in wil. Een ding is zeker, bij de eerste de beste tegenvaller of investering kan de aandeelhouder de rekening weer betalen (minder dividend).
Het is een arbeidsintensief bedrijf, de medewerkers gaan echt niet inleveren en hoeveel efficiency kun je nog winnen, amper iets denk ik. Tenzij ze gaan mergen en IT en andere overheadskosten (zoals MT, hoofdkantoor, DC's) gaan delen. Lean en mean worden dus.
Waarom zouden er nu wel bakken met dividend naar de aandeelhouders gaan? Besef dat de vorige dividenduitkeringen altijd gepaard gingen met zo'n 50% verwatering. Als er dan geen koerswinst tegenover staat is het werkelijk een lege huls zoals is gebleken de laatste 4 jaar.
Denk jij dat de postzegel en pakkettarieven nog ver omhoog kunnen? Ik denk dat de ruimte niet groot meer is, zeker niet gezien de lagere tarieven van de concurrentie. Zodra er weer (over)capaciteit is zullen een aantal opdrachtgevers wel weer meer gaan second sourcen.
Nee voor mij geen arbeidsintensieve bedrijven meer in de portefeuille tenzij tariefsverhogingen de kosten kunnen overtreffen. Want waar ligt nu precies de kracht van PostNL op den duur tov de concurrenten?