Van beleggers
voor beleggers
Uitgebreid zoeken

Beurscodes, betekenis en hulp bij zoeken

Europa

AEX
Euronext Amsterdam
BRU
Euronext Brussels
PSE
Euronext Paris
LIS
Euronext Lissabon
CHX
CBOE Europe, grote(re) EU aandelen
NAV
Investment Funds (NAV)

Noord-Amerika

NYS
New York Stock Exchange
OTC
CBOE BZX Exchange (US)
TSE
Toronto Stock Exchange

Kunt u een instrument niet vinden?

Zoek dan via de zogenaamde ISIN code. Elk instrument, aandeel etc. heeft een unieke code.

Kies vervolgens - wanneer er meerdere resultaten zijn - de notering op de beurs van uw keuze.

Waar vind ik die ISIN code?

Google de naam van het instrument, aandeel etc. met de toevoeging 'ISIN'.

Als zoeken op ISIN code geen resultaten oplevert hebben wij het instrument of aandeel niet in onze koersendatabase.

desktop iconMarkt Monitor
  • Word abonnee
  • Inloggen

    Inloggen

    • Geen account? Registreren

    Wachtwoord vergeten?
Home  /  Forum  /  Randstad  /  Randstad2020

Ontvang nu dagelijks onze kooptips!

word abonnee

Aandeel RANDSTAD NV AEX:RAND.NL, NL0000379121

  • 46,160 25 apr 2024 10:39
  • -0,310 (-0,67%) Dagrange 45,960 - 46,640
  • 80.353 Gem. (3M) 432,5K

Randstad2020

1.322 Posts
Pagina: «« 1 ... 53 54 55 56 57 ... 67 »» | Laatste | Omlaag ↓
  2. forum rang 10 voda 18 september 2020 08:24
    Silchester iets kleiner in Randstad

    FONDS KOERS VERSCHIL VERSCHIL % BEURS
    Randstad
    46,91 0,00 0,00 % Euronext Amsterdam

    (ABM FN-Dow Jones) Silchester International Investors heeft een kleiner belang in Randstad gemeld. Dit bleek uit een melding in het kader van de Wet op het financieel toezicht, gedateerd op 16 september 2020.

    Silchester meldde een kapitaalbelang van 3,97 procent met een stemrecht van 4,98 procent. Het belang wordt middellijk reëel gehouden,

    Op 9 oktober vorig jaar had Silchester nog een kapitaalbelang van 3,99 procent met een stemrecht van 5,01 procent.

    Wet op het financieel toezicht

    De melding valt onder de Wet melding zeggenschap, die sinds 1 januari 2007 onder de overkoepelende Wet op het financieel toezicht valt. Volgens deze wet moeten aandeelhouders met een belang groter dan 3 procent elke wijziging in hun belang melden bij het overschrijden van de volgende drempelwaarden: 3, 5, 10, 15, 20, 25, 30, 40, 50, 60, 75 en 95 procent. Dit geldt zowel bij het opbouwen als het afbouwen van een belang.

    Door: ABM Financial News.
    info@abmfn.nl
    Redactie: +31(0)20 26 28 999

    © Copyright ABM Financial News B.V. All rights reserved.
  5. forum rang 8 Lepre Chaun 21 september 2020 09:57
    Er zijn namelijk wel voldoende banen, maar volgens KLM zijn die niet geschikt voor degenen die boventallig worden. KLM op veel plekken weer uitzendkrachten gaat inzetten en alleen hele korte diensten gaat aanbieden.

    waarom daalt Randstad ???? alle baasies zetten uitzendkrachten in.
    te beginnen met de grote namen.

    Goed voor Randstad

  6. forum rang 8 Lepre Chaun 22 september 2020 19:36

    Flexkrachten onmisbaar voor opstarten economie na lockdown

    22 september 2020 -
    De coronacrisis heeft een grote impact op mensen met een flexibel arbeidscontract.

    Tegelijkertijd is een fors deel van de uitzendkrachten – bijvoorbeeld in de zorg, schoonmaak, logistiek en productie – blijven werken.

    Waarbij vaak een extra beroep is gedaan

    op hun inzet en flexibiliteit om Nederland tijdens de coronacrisis draaiende te houden.

    Een flexibele schil is belangrijk voor bedrijven om te kunnen groeien en in te kunnen spelen op veranderende marktontwikkelingen, dit vraagt veel van flexkrachten.

    , en aan de andere kant zijn er sectoren waar nog steeds sprake is van krapte.

    Voor een goed functionerende arbeidsmarkt is het volgens het uitzendbureau daarom essentieel om te investeren in de om- en bijscholing van flexkrachten.

    Nu de economie na de intelligente lockdown weer opstart, neemt de vraag naar flexkrachten toe.

    Ronald Kardol, directeur Actief Werkt!: "Door corona blijft er onzekerheid boven de markt hangen.

    Werkgevers zullen hierdoor eerder kiezen voor de inzet van flexkrachten dan voor vast personeel.

    Bedrijven zullen dus als eerste een beroep doen op flexibel personeel.

    22 september 2020
    Internet magazine voor Directeuren en Managers

    waarom Daalt Randstad ????

  7. forum rang 8 Lepre Chaun 24 september 2020 07:33
    Deliveroo-ceo Verstijnen

    Het systeem is erop gebouwd dat iedereen een arbeidsovereenkomst heeft. De realiteit vandaag de dag is dat dat niet meer aansluit bij hoe mensen werken.

    ,,Ik denk ook zeker dat we stappen moeten zetten, maar die zijn wat mij betreft niet om iedereen dan maar terug te duwen in een arbeidsovereenkomst.

    Dat is niet de weg naar voren. Er gaat alleen maar meer flexibiliteit ontstaan.

    Als je die zekerheden op een goede manier waarborgt, dan maakt het niet uit dat er in bepaalde banen alleen nog maar zelfstandigheid is.

    Er is veel vraag naar dit soort flexibiliteit, dus laten we zorgen dat we dat mogelijk maken.

    Goed voor Randstad .
  8. forum rang 10 voda 24 september 2020 13:58
    Beursblik: lichte verbetering bij Randstad

    FONDS KOERS VERSCHIL VERSCHIL % BEURS
    Randstad
    42,90 -0,18 -0,42 % Euronext Amsterdam

    (ABM FN-Dow Jones) Er is sprake van een lichte verbetering bij Randstad. Dit bleek donderdag uit een analyse door Jefferies van de ontwikkelingen bij de uitzender in het derde kwartaal.

    Randstad organiseerde een analistenbijeenkomst, waarbij Jefferies de toon die de uitzender aansloeg gemengd noemde.

    De Franse uitzendmarkt oogde recent robuuster met uitzicht op minder krimp in het derde kwartaal dan in het tweede kwartaal. In het tweede kwartaal was er nog een krimp van 48 procent, maar voor het derde kwartaal rekent de zakenbank op een afname met 23 procent.

    Jefferies schat in dat de consensus voor de autonome omzetgroei een opwaartse bijstelling van 1 tot 2 procent verdient.

    Randstad investeert verder in marktaandeel, waardoor de ratio voor het herstelpotentieel kon worden herhaald.

    De brutomarge blijft naar verwachting vlak. Jefferies zit met zijn verwachting voor het operationeel resultaat (EBITA) met 135 miljoen euro voor het derde kwartaal licht boven de voorlopige consensus van 120 tot 130 miljoen euro.

    Jefferies hanteert voor Randstad een Houden advies met een koersdoel van 45,00 euro.

    Het aandeel Randstad noteerde donderdag op een rood Damrak 0,9 procent lager op 42,70 euro.

    Door: ABM Financial News.
    info@abmfn.nl
    Redactie: +31(0)20 26 28 999

    © Copyright ABM Financial News B.V. All rights reserved.
  9. forum rang 8 Lepre Chaun 25 september 2020 09:41
    De aanmoedigingsprijs ging dit jaar
    naar Mariël Tiemersma,'product owner'
    bij uitzendconcern Randstad.

    "Ze heeft een duidelijke visie over hoe succesvol leiderschap in de toekomst eruit moet zien en hoe haar eigen stijl, nuchter, bewust en met compassie, daarin past", aldus de jury.

    De topvrouw
    van het jaar wordt sinds 2005 gekozen.

  10. forum rang 8 Lepre Chaun 25 september 2020 09:55
    Google for Jobs nu ook in België

    Na Nederland zal ook in België door Google de vacaturezoekfunctie worden uitgerold. Net als in Nederland gaat het niet om een aparte zoekmachine, maar is het onderdeel van de algemene zoekfunctie. Uiteindelijk komen werkzoekenden uit bij een externe vacature.

    Google werkt samen met de verschillende regionale diensten voor arbeidsbemiddeling en uitzendbureau Randstad zijn bij de lancering betrokken .

    Google lanceert de functie de komende weken

    Wel vertoont de markt herstel.

    www.randstad.be/nl

    Goed voor Randstad
  11. forum rang 8 Lepre Chaun 26 september 2020 09:06
    Tesla wil in Gigafabriek 4 in de aanloopfase een half miljoen elektrische auto’s per jaar gaan produceren.

    Daartoe zal Tesla tot zo’n 40.000 werknemers in dienst nemen, zegt deelstaatminister Jörg Steinbach van Economische Zaken.

    Veel toeleveranciers bieden zich actief aan bij de fabriek om mee te werken aan de auto’s.

    bericht Wirtschafswoche.

    Goed voor Randstad Duitsland

    www.randstad.de/
  12. forum rang 8 Lepre Chaun 27 september 2020 10:29
    Groei flexmarkt in 2021

    Zo zijn de vooruitzichten gewoon goed.

    Na de economische krimp door de coronacrisis dit jaar volgt herstel.

    “Met een verwachte economische groei volgend jaar (+3%) en een werkloosheid van 7% zijn de macro-economische vooruitzichten goed voor 2021.

    En dat is natuurlijk positief voor uitzenders.

    Zeker op langere termijn, als je de schaarste op lange termijn meerekent die door de demografische ontwikkeling onvermijdelijk is”, stelt Han Mesters, sectorbankier bij ABN AMRO, en vaste spreker op het FleXevent.

    De bank gaat uit van de economische wetmatigheid dat de uitzendbranche dat deze ook als eerste weer zal profiteren van het economische herstel.

    Volgens de eigen recente Sectorprognose Zakelijke Dienstverlening zal de uitzendsector zal zich ook relatief sterk herstellen, met een groei van +5% in 2021.

    de grote meerderheid van de aanwezige flexondernemers zijn inderdaad positief over de toekomst van de uitzendbranche.

    met volop kansen voor flex.

    “De afgelopen decennia was er al een stiekeme kanteling gaande op de arbeidsmarkt, maar nu zijn de radicale jaren ’20 aangebroken. De Vierde Industriële Revolutie zorgt voor een omwenteling.

    Robotisering zorgt voor een drastische verandering van werk. En er komen tal van nieuwe beroepen bij. Wie had er tien jaar geleden gehoord van een windturbine servicemonteur of de smart home IoT-expert?

    . Er is hierdoor een trend naar modulair bouwen waarbij flexkrachten worden ingezet om bouwpakketten in elkaar te zetten.”

    De flexbranche gaat een belangrijke rol spelen bij het bemiddelen van die nieuwe functies op arbeidsmarkt

    de flexmarkt als geheel zelfs komende jaren zou kunnen doorgroeien naar een omvang van 45 tot 50 miljard euro.

    Goed voor Randstad
  13. forum rang 5 Gaasp 28 september 2020 10:36
    Vandaag een stukje in het FD over de verloningsbedrijven die het zwaar hebben momenteel. Eerder ook al berichten over payroll-bedrijven en detacheerders die massaal omvallen.

    De mensen die via dit soort bedrijven aan het werk zijn kunnen nu weinig anders dan switchen naar de grote uitzendbureaus. Zoiets doe je natuurlijk liever niet, omdat uitzenders een vrij groot deel van het uurtarief inpikken. Maar nood breekt wet, en Randstad profiteert hier van.
  14. forum rang 8 Lepre Chaun 28 september 2020 11:00
    Veel werk in techniek en verpleging

    Ondanks gevolg van de coronacrisis,zijn er nog
    altijd beroepen waarin makkelijk werk
    te vinden is,blijkt uit een analyse van
    gegevens van het UWV,door de NOS.

    Machinemonteurs en (gespecialiseerde)
    verpleegkundigen hebben landelijk de
    grootste baankans.Volgens het UWV is er
    al een langere tijd grote behoefte aan
    personeel voor deze sectoren en is dat
    niet veranderd door de coronacrisis.

    Goed voor Randstad .
  15. forum rang 10 voda 29 september 2020 11:13
    Vraag naar uitzendkrachten nog altijd lager dan in 2019

    Gepubliceerd op 29 september 2020 10:45 | Views: 260

    RANDSTAD NV 10:50
    44,58 +0,19 (+0,43%)

    AMSTERDAM (AFN) - De vraag naar uitzendkrachten ligt nog altijd duidelijk lager dan een jaar eerder. Tegelijkertijd is de daling op jaarbasis minder hevig dan in eerdere meetperiodes, meldt de brancheorganisatie voor uitzendbedrijven ABU.

    In de periode van 10 augustus tot en met 6 september daalde het aantal uren dat uitzendkrachten werkten met 14 procent. De omzet die daarmee werd behaald, lag 9 procent lager dan in dezelfde periode vorig jaar. In april en mei, de eerste volle maanden waarin in Nederland lockdownmaatregelen van kracht waren, nam het aantal gewerkte uren nog met bijna 24 procent af.

    In de meest recente meetperiode was vooral in de technische sector de vraag naar uitzendkrachten laag. Het aantal uren daalde hier met 31 procent en de omzet met 23 procent.

    Uitzendwerk en andere soorten van inzet van flexibel werk gelden vaak als barometer van economische ontwikkelingen. Bij recessies worden op de arbeidsmarkt uitzendkrachten vaak als eerste geraakt. Als er sprake is van herstel, neemt vaak de werkgelegenheid onder flexkrachten toe.
  16. forum rang 8 Lepre Chaun 29 september 2020 13:08
    Belgie 29-09-2020 |

    Uitzendwerk verder op herstelpad in augustus !

    In augustus 2020 nam het aantal gepresteerde uren uitzendarbeid toe met +3,51% t.o.v. de vorige maand (op basis van voor seizoens- en kalenderinvloeden gecorrigeerde cijfers). Deze toename is toe te schrijven aan een positieve evolutie in beide segmenten: het aantal gepresteerde uren uitzendarbeid nam toe met +4,29% in het arbeiderssegment en met +2,56% in het bediendesegment.

    Federgon-index bereikte 90,37 punten in augustus 2020 tegenover 87,30 punten de maand ervoor.

    Goed voor Randstad
    www.randstad.be/nl
  17. forum rang 8 Lepre Chaun 29 september 2020 21:45
    het talentenpaspoort, dat hét hulpmiddel zou zijn om de groeiende groep werkzoekenden aan een baan te helpen.

    Grote spelers als UWV en uitzendbureau Randstad zijn hier overigens al mee bezig.

    Marjolein ten Hoonte is hoofd arbeidsmarkt van Randstad

    . Het uitzendbureau ontwikkelde een vakverklaring om werkgevers en werknemers samen te laten bijhouden wat iemand op de werkvloer aan nieuwe vaardigheden leert. "Je kunt het ook een skillspaspoort noemen. Het werkt heel goed, doordat een werkgever beter weet wat hij in huis haalt."

    het grootste verschil dat een cv terugkijkt naar wat je gedaan hebt terwijl een talentenpaspoort vooruit kijkt naar wat je allemaal zou kunnen gaan doen: "Wat heb ik in de aanbieding voor toekomstig werk .

    "Ik denk wel dat skills die op papier onderschreven worden door je huidige werkgever je kunnen helpen om een andere baan te bemachtigen", aldus Ten Hoonte.

    Deze tijd vraagt het van iedereen op de arbeidsmarkt om open te staan voor dit soort vernieuwende initiatieven."

    Goed voor Randstad
  18. forum rang 8 Lepre Chaun 1 oktober 2020 09:23
    Uitzendbureaus varen wel bij booming visserij

    Uitzendbureaus varen wel bij de economische groei van de visserij.

    Bij de vissersfamilies nemen de kinderen niet meer automatisch het werk over. Ze kiezen steeds vaker hun eigen weg en de uitzendbureaus vullen die gaten steeds meer op.

    1000en werknemers in de verscheidene havenplaatsen.

    steeds meer bedrijven en branches snappen het Uitzendkrachten.

    Goed voor Randstad
  19. [verwijderd] 1 oktober 2020 09:33
    ABN AMRO herhaalt het houdadvies voor RANDSTAD NV
    donderdag 1 oktober 2020 - 08:50u -

    ABN AMRO verlaagt het koersdoel van RANDSTAD NV naar € 42,00 van € 51,00. Het houdadvies van maandag 24 februari 2020 wordt herhaald. Dit vorige advies heeft geresulteerd in een rendement van -2,92%.

    Ik zou er persoonlijk 32 van maken, maar 42 iig realistischer dan 45+
  20. forum rang 8 Lepre Chaun 1 oktober 2020 09:56
    “Als de detacheerder echt toegevoegde waarde levert met zijn expertise is hij een ‘gewone’ werkgever.” Met deze geruststelling komt Zwemmer (lid Commissie Borstlap) detacheerders tegemoet.

    aanwezige politici zijn positief over detacheren.

    Detacheerders moeten dus geduld betrachten. Maar als deze lijn wordt doorgevoerd , dan zou detacheren wel eens als grote winnaar uit de bus kunnen komen in de hele flexdiscussie.

    Dus de detacheerder moet niet alleen maar mensen leveren maar echt die toegevoegde waarde bieden.

    Goed voor Randstad
1.322 Posts
Pagina: «« 1 ... 53 54 55 56 57 ... 67 »» | Laatste |Omhoog ↑

Meedoen aan de discussie?

Word nu gratis lid of log in met je emailadres en wachtwoord.

Direct naar Forum

Premium

Winsthalvering bij Randstad

Het laatste advies leest u als abonnee van IEX Premium

Inloggen Word Abonnee

RANDSTAD NV Nieuws

  1. 24 apr Jefferies haalt Randstad van verkooplijst
  2. 23 apr Slotcall: AEX sluit weer fors hoger en ASMI verhoogt feestvreugde 1
  3. 23 apr Beursblik: Degroof Petercam verlaagt koersdoel Randstad
  4. 23 apr Beursblik: Omzet Randstad valt licht mee maar brutomarge valt tegen
  5. 23 apr Licht meevallende omzet voor Randstad
  6. 22 apr Beursblik: aanhoudende druk op resultaten bij Randstad verwacht
  7. 17 apr Beursblik: aanhoudende druk op resultaten bij Randstad verwacht
  8. 16 apr ABU: uren en omzet uitzendbranche steeds minder onder druk
  9. 12 apr Beursblik: Barclays zet Randstad op de verkooplijst 1
  10. 19 mrt ABU: uren en omzet uitzendbranche onder druk

Lees verder op het IEX netwerk Let op: Artikelen linken naar andere sites

Gesponsorde links

Meld u aan voor de dagelijkse Beursupdate

Dagelijks een update van het laatste beursnieuws en beleggingskansen in uw mailbox!