Van beleggers
voor beleggers
Uitgebreid zoeken

Beurscodes, betekenis en hulp bij zoeken

Europa

AEX
Euronext Amsterdam
BRU
Euronext Brussels
PSE
Euronext Paris
LIS
Euronext Lissabon
CHX
CBOE Europe, grote(re) EU aandelen
NAV
Investment Funds (NAV)

Noord-Amerika

NYS
New York Stock Exchange
OTC
CBOE BZX Exchange (US)
TSE
Toronto Stock Exchange

Kunt u een instrument niet vinden?

Zoek dan via de zogenaamde ISIN code. Elk instrument, aandeel etc. heeft een unieke code.

Kies vervolgens - wanneer er meerdere resultaten zijn - de notering op de beurs van uw keuze.

Waar vind ik die ISIN code?

Google de naam van het instrument, aandeel etc. met de toevoeging 'ISIN'.

Als zoeken op ISIN code geen resultaten oplevert hebben wij het instrument of aandeel niet in onze koersendatabase.

desktop iconMarkt Monitor
  • Word abonnee
  • Inloggen

    Inloggen

    • Geen account? Registreren

    Wachtwoord vergeten?
Home  /  Forum  /  Koffiekamer  /  Arbeidsmarkt in NL: zijn/komen er voldoende arbeidskrachten ?

Ontvang nu dagelijks onze kooptips!

word abonnee

Koffiekamer« Terug naar discussie overzicht

Arbeidsmarkt in NL: zijn/komen er voldoende arbeidskrachten ?

450 Posts
Pagina: «« 1 2 3 4 5 6 ... 23 »» | Laatste | Omlaag ↓
  1. forum rang 6 haas 4 mei 2018 09:03
    AMSTERDAM - Poolse werknemers kiezen nauwelijks nog voor werk in Nederland, waarbij zij vooral de agrarische sector de rug toekeren. Uitzendbureaus wijken dan ook uit naar andere landen. Polen die hier echter nu nog komen werken, blijven nagenoeg allemaal in Nederland wonen.

    „Vroeger haalden we 100% van onze mensen uit Polen, dat is nu nog maar 70%”, zegt Frank van Gool, oprichter en ceo van Otto Workforce, de grootste internationale arbeidsbemiddelaar van Europa. „In onze huidige krappe arbeidsmarkt hebben we iedereen hard nodig, ook de Polen. Maar als we die Polen nog hierheen willen halen, moeten we zorgen voor goede huisvesting, betere arbeidsvoorwaarden en hogere salarissen.”

    www.telegraaf.nl/financieel/1996374/p...
  2. forum rang 6 haas 4 mei 2018 19:14
    jaja, daar zijn wel mensen in geinteresseerd ?:)
    ============================================
    Voor de opvolging van Eberhard van
    der Laan als burgemeester van Amsterdam
    hebben zich 29 kandidaten gemeld,onder
    wie 9 vrouwen.Vier kandidaten hebben
    of hadden een fulltime functie in het
    openbaar bestuur,achttien hebben of
    hadden een functie daarbuiten en zeven
    hebben geen functie.Naar verwachting
    wordt de burgemeester in juli benoemd
  3. forum rang 6 haas 8 mei 2018 12:39
    Bij de kinderopvang mogen medewerkers volgend jaar nog slechts drie kinderen onder hun hoede hebben.
    Er is dus veel extra personeel nodig en de kosten zullen fors gaan stijgen.

    De regeldrift van de overheid draait alles in de soep.??
    -------------------------------------------------------
    PS: gezinnen met meer dan 3 kinderen mag wel:)
  4. forum rang 6 haas 17 mei 2018 06:17
    Leegloop douane en FIOD door 100.000 euro oprotpremie’

    AMSTERDAM - Honderden douaniers en medewerkers van de FIOD, de fiscale opsporingsdienst, hebben gemiddeld 100.000 euro gekregen via een vertrekregeling die eigenlijk helemaal niet voor hen was bedoeld.

    Dat blijkt uit onderzoek van de Algemene Rekenkamer. De Belastingdienst besloot in 2016 om vijfduizend banen te schrappen en tuigde een vertrekregeling op. Die was echter zo ruimhartig, dat mensen massaal besloten van hun pensioen te gaan genieten. Toen de regeling halsoverkop werd stopgezet, waren al 6372 mensen gevlogen – meer dan nodig.

  6. forum rang 9 objectief 17 mei 2018 20:17
    quote:

    haas schreef op 17 mei 2018 20:04:

    AMSTERDAM - De druk op het kabinet om af te zien van het inkorten van de expatregeling neemt toe. Na werkgevers en universiteiten luidt nu ook de Vakcentrale voor Professionals (VCP) de noodklok.

    www.telegraaf.nl/financieel/2051766/k...
    Ja, de belanghebbenden willen de extreme regeling behouden...begrijpelijk.
    Maar met de aanpassing zitten ze nog steeds op rozen...volkomen onterecht.
  7. forum rang 6 haas 20 mei 2018 10:06
    Een vijfde van de werkgevers wordt bij het uitvoeren van de bedrijfsactiviteiten momenteel afgeremd door een tekort aan personeel.

    Sinds de start van de waarneming in 2008 hebben niet zoveel bedrijven last gehad van personeelstekorten, zo maken het Centraal Bureau voor de Statistiek (CBS), de Kamer van Koophandel (KvK), EIB, MKB-Nederland en VNO-NCW donderdag bekend in de Conjunctuurenquête Nederland (COEN). (zie tabel)

    100-salaris.nl/2018/05/
  9. [verwijderd] 29 mei 2018 22:31
    quote:

    haas schreef op 29 mei 2018 22:02:

    het groeiende tekort wss in elke sektor?
    =====================================
    De automonteurs zijn op!
    25 mei 2018 in FINANCIEEL

    Gezocht: monteurs! Bedrijven in auto- en motorbranche hebben steeds vaker een personeelstekort, terwijl de omzet stijgt. Wat betekent dat voor de sector?
    Allemaal aan de elektrische auto:
    Een auto op brandstof heeft zo'n 800 losse delen, een elektrische auto zo'n 20, inclusief de vier wielen.
    Een 100% elektrische auto heeft geen verbrandingsmotor, geen benzinetank, geen versnellingsbak, geen uitlaat, geen katalysator, veel minder bedrading, geen distributieriem, geen bougies, geen motorolie en filters. Minder onderdelen betekent dat er minder kapot kunnen gaan of aan slijtage onderhevig zijn. Daardoor is het onderhoud goedkoper.

    Minder onderhoud »»» minder monteurs, probleem opgelost.
  10. [verwijderd] 29 mei 2018 22:51
    Hedendaagse auto's en zeker elektrische auto's zijn uitgerust met geavanceerde computers en software waar onvoldoende monteurs voor zijn, het gaat dus niet om monteurs die een uitlaatje kunnen vervangen maar om hoogopgeleide monteurs. De totale autoverkoop ligt namelijk nog altijd op een niveau van 10 jaar geleden.

    Het is een probleem wat zich in veel sectoren afspeelt, er zijn voldoende werknemers alleen niet met de juiste opleiding of de capaciteiten ervoor.

  12. wieweet 30 mei 2018 06:10
    Ach, verlopig nog steeds meer dan 800000 mensen van de "beroepsbevolking"met een soort "arbeidsongeschiktheids" uitkering thuis op de bank. UWV zegt zelf dat er geen of nauwelijks artsen beschikbaar zijn voor een juiste herkeuring...Hebben wij het nog steeds niet over de mensen in de bijstand of een anders soort uitkering.

    Nederland heeft dus nog zat mensen voor de arbeidsmarkt...

    { fred kom er maar in )

    vrgr
  13. forum rang 6 haas 30 mei 2018 08:03
    quote:

    wieweet schreef op 30 mei 2018 06:10:

    Ach, verlopig nog steeds meer dan 800000 mensen van de "beroepsbevolking"met een soort "arbeidsongeschiktheids" uitkering thuis op de bank. UWV zegt zelf dat er geen of nauwelijks artsen beschikbaar zijn voor een juiste herkeuring...Hebben wij het nog steeds niet over de mensen in de bijstand of een anders soort uitkering.

    Nederland heeft dus nog zat mensen voor de arbeidsmarkt...

    { fred kom er maar in )

    vrgr
    in NL zijn 1.3 miljoen laaggeletterden
    ====================================

    Tis niet alleen in NL,maar wss speelt het tekorten probleem in meer landen
    ===========================================================
    Belgische baggeraars zoeken 1000 werknemers
    DEME en Jan De Nul zoeken elk honderden ‘bemanningsleden en kaderleden’. Niet alleen omdat hun orderboekjes uitpuilen, ook om de Chinese concurrentie voor te zijn.
  14. forum rang 6 haas 30 mei 2018 12:26
    beneden de 5% komt ook Duitsland in de tekorten
    ==================================================
    De werkloosheid in Duitsland is in mei verder gezakt tot 5,2 procent, de laagste stand ooit. Dat maakte het Duitse federale arbeidsbureau bekend.
    ADVERTENTIE

    Het aantal Duitse werklozen zakte afgelopen maand met 11.000 naar 5,36 miljoen. Economen hadden in doorsnee een afname met 10.000 verwacht. De cijfers zijn gecorrigeerd voor seizoensinvloeden.

    In april bleef de werkloosheid in de grootste economie van Europa stabiel op een historisch laag niveau van 5,3 procent.
  15. forum rang 6 haas 1 juni 2018 12:27
    Toch maard "betere asielzoekrs begeleiden ??
    "================================================
    De komende twee jaar komen er 318.000
    banen bij in Nederland.In 2019 wordt
    een recordaantal van 10,5 miljoen banen
    bereikt,verwacht het UWV.

    Vooral bij uitzendbureaus,in de zorg en
    in de bouw is er een flinke groei.In de
    financiële sector verdwijnen juist
    banen,omdat veel kantoren sluiten en
    zaken op internet worden geregeld.Het
    aantal werkloosheidsuitkeringen daalt
    naar verwachting met 23 procent.Eind
    volgend jaar zijn dat er nog 245.000.

    De cijfers leiden tot steeds meer
    wanhoop bij werkgevers,die meer moeite
    hebben om goed opgeleide mensen voor d
  16. forum rang 7 ffff 1 juni 2018 16:15
    Haas,

    Zijdelings heeft mijn volgende opmerking met jouw draad te maken: Je kunt wel al of niet genoeg arbeidskrachten hebben…..Maar die arbeidskrachten moeten ook rendabel voor de onderneming zijn.

    VANDAAG echt een schokgolf door ondernemend Belgiè ( Surf er maar eens wat op) omdat het zo succesvolle Umicore zijn splinternieuwe fabriek NIET in Antwerpen neerzet, maar in.....Polen.

    Enkele weken geleden wees ik er ook al op dat de succesvolle bussenbouwers van Hool, met die schitterende touringcar-bussen ook al naar Montenegro waren uitgeweken voor een nieuwe fabriek.

    Giga veel commentaar, omdat ook deze beslissing van Umicore zo goed aangeeft dat bedrijven op een gegeven moment ergens anders verder gaan, als arbeid simpelweg te duur wordt. Overal in belgische media, zeker vanavond op tv in de bekende discussieprogramma's: Te duur personeel betekent toch vertrek van bedrijven.

    Ik heb het Fred ook al eens duidelijk uitgelegd….

    Peter
  18. forum rang 6 haas 2 juni 2018 09:35
    quote:

    ffff schreef op 1 juni 2018 16:15:

    Haas,

    Te duur personeel betekent toch vertrek van bedrijven.

    Peter
    sommigen sektoren/bedrijven kunnen niet uitwijken naar loonlage landen:
    ==========================
    Ziekenhuizen hebben twee keer zo veel
    medische vacatures openstaan als vorig
    jaar.Dat blijkt uit onderzoek van de
    NOS naar het personeelstekort in
    ziekenhuizen en de gevolgen daarvan.

    De 63 ziekenhuizen die de vragen van de
    NOS beantwoordden,hebben samen meer dan
    2200 vacatures openstaan voor artsen,
    verpleegkundigen en ondersteunend
    medisch personeel.De tekorten zijn het
    grootst op de spoedeisende hulp,de
    intensive care en operatiekamers.

    Vanwege de personeelstekorten worden
    operaties uitgesteld en worden minder
    operaties ingepland.Dat heeft langere
    wachtlijsten tot gevolg.
  19. forum rang 6 haas 4 juni 2018 21:59
    Vliegmaatschappijen zitten te springen om nieuwe piloten. De nood is zo hoog, dat het Duitse Lufthansa in Nederland komt shoppen, en dat doet het niet met lege zakken. Studenten die de opleiding in gaan, krijgen direct 20.000 euro op hun rekening gestort. Ook de opleidingskosten zijn verlaagd.
  20. forum rang 6 haas 4 juni 2018 22:05
    daar is wel volk voor:)
    veel ziitten wss nog in de kaartenbak van hun vorige ambtenarenfunctie?
    ================================
    85 kandidaten hebben zich gemeld om
    burgemeester van Amsterdam te worden.
    Het zijn 69 mannen en 16 vrouwen.14 van
    de kandidaten hebben een functie in het
    openbaar bestuur.In de eerste ronde
    waren er 29 kandidaten,maar volgens de
    vertrouwenscommissie waren er te weinig
    geschikte kandidaten.Voor de zomer moet
    de burgemeester benoemd zijn.
450 Posts
Pagina: «« 1 2 3 4 5 6 ... 23 »» | Laatste |Omhoog ↑

Meedoen aan de discussie?

Word nu gratis lid of log in met je emailadres en wachtwoord.

Direct naar Forum

Indices

AEX 870,27 -0,43%
EUR/USD 1,0717 +0,18%
FTSE 100 8.075,71 +0,44%
Germany40^ 17.901,00 -1,04%
Gold spot 2.329,01 +0,56%
NY-Nasdaq Composite 15.712,75 +0,10%

Stijgers

UNILEV...
+5,65%
RENEWI
+3,93%
Flow T...
+2,36%
B&S Gr...
+2,22%
Fugro
+1,83%

Dalers

ADYEN NV
-17,98%
VIVORY...
-6,15%
WDP
-5,32%
Alfen ...
-5,18%
HEIJMA...
-3,42%

Lees verder op het IEX netwerk Let op: Artikelen linken naar andere sites

Gesponsorde links

Meld u aan voor de dagelijkse Beursupdate

Dagelijks een update van het laatste beursnieuws en beleggingskansen in uw mailbox!