Van beleggers
voor beleggers
desktop iconMarkt Monitor

Ontvang nu dagelijks onze kooptips!

word abonnee

Aandeel PostNL Koninklijke AEX:PNL.NL, NL0009739416

  • 1,231 16 apr 2024 17:35
  • -0,029 (-2,30%) Dagrange 1,231 - 1,250
  • 1.572.298 Gem. (3M) 2,2M

PostNL maart 2018

3.841 Posts
Pagina: «« 1 ... 160 161 162 163 164 ... 193 »» | Laatste | Omlaag ↓
  1. forum rang 6 prinszicht 23 maart 2018 23:54
    quote:

    Martijn van M schreef op 23 maart 2018 21:15:

    [...]

    Voor mij is dit ook weer zo'n "pracht" van een post waarmee je een forum echt vooruit helpt (NOT!):

    "firma list en bedrog", "ING" zou er betrokken bij zijn, zonder enige onderbouwing, zonder enig blijk van besef van de essentiële componenten die de UCOI bepalen... namelijk dat de verlaagde UCOI toch echt grotendeels direct aan de krimp van de post mag worden toegeschreven - omdat er immers een nieuwe reorganisatie op poten moeten worden gezet met een impact in de orde van wellicht wel 10 miljoen, misschien zelfs meer(?), per kwartaal.

    Voor mij heeft dit alles de geur van een mind-set die zeer gevoelig is voor paranoïde rationalisaties... die vermoedelijk voortkomen uit een flink dosis onbegrip t.a.v. de fundamentele factoren die werkelijk bepalend zijn voor de UCOI.

    (Impact van de ACM maatregel blijkt helaas ook groter dan eerder gedacht, echter dit verklaard slechts ongeveer een kwart van de verlaging van de UCOI 2020 - vandaar dat ik hier in eerste instantie niet de nadruk op wil leggen)

    Als we Prinszicht mogen geloven is de leiding van PostNL eigenlijk dus min of meer een boevenbende waar de AFM maar beter direct de stekker uit kan trekken... ik kan hieraan alleen maar toevoegen dat ik werkelijk geen enkel begrip heb voor een dergelijke perceptie want Prinszicht weet zijn bange vermoedens enkel te onderbouwen met diffuse speculatie, waarbij hij slechts verondersteld dat ING zou zijn getipt en het allemaal zou hebben zien aankomen - terwijl ING toch echt ook zelf haar verwachtingen pas flink naar beneden heeft geschroefd NA de Q4 update.

    Voor mij is ook overduidelijk dat de 'hoop' van Prinszicht al meer dan 1 jaar eigenlijk voortdurend gericht is geweest op een nieuw overnamebod, waarbij hij Bpost vooral als de kandidaat zag (met daarnaast een hele lijst van andere partijen die hij in de loop van de tijd de revue heeft laten passeren)... nadat prinszicht in aanloop naar de Q4 cijfers zelf hardop heeft overwogen om 'all-in' te gaan - geen idee waarom hij dit overwoog, geen idee of hij het ook echt heeft gedaan... hij heeft hierover volgens mij nooit duidelijkheid verschaft. Ik kan ik wel enigszins begrijpen dat hij dit niet langer kan aanzien nadat zijn grootste 'hoop' (Bpost) nu ineens zelf in de penarie is beland, niet alleen vanwege Radial waarvan de impact nog geenszins duidelijk is, ook omdat ook in België de post toch echt inmiddels ook veel harder krimpt dan eerder gedacht.

    Analisten hebben in het verleden regelmatig aangegeven dat de krimp van de post een kwetsbaar punt blijft bij PostNL, we zagen dit eigenlijk ook al een beetje in de laatste weken in aanloop naar de cijfers... het koersverloop suggereerde bepaald niet dat er veel vertrouwen was, maar dat de UCOI voor 2018 flink lager is dan voor de UCOI 2017 dat is iets waarover ik in het verleden helemaal niemand heb zien speculeren. Was wellicht dus eigenlijk ook helemaal niet te voorzien, althans in mijn ogen want de eerdere rapportages over het aantal kerstkaarten en het aandeel pakjes leken op het eerste gezicht dik in order te zijn (achteraf was de krimp van ongeveer 15% bij de kerstkaarten blijkbaar toch niet zo geweldig, terwijl ik dat geval eigenlijk juist vond meevallen na de claims rondom de nieuwe activiteiten van Sandd).
    HV is het verlengstuk van Rutte en Kamp. Dit platform zegt letterlijk dat HV de cijfers heeft opgepompt ten tijde van Bpost. Ofwel professionals die er 1 helder verhaal over schrijven ipv 40 nietszeggende comments op een dag. Dezelfde professionals, dus niet een onwetende nowbody, zeggen er tegelijk bij dat HV de nieuwe Ucoi te laag inschatten, bewust, voor de politieke discussie. Een jaar te laat.

    Het resultaat... de grote misleidende HV omwisseltruc..., dat zijn mijn woorden. Voorafgaand aan de cijfers. Consequent door de jaren heen. En alle onheilvoorspellingen komen uit. De cfo is ontslagen. Mijn statement. Krijgt geld. ING wist meer. Overduidelijk. Ik was de eerste. Dividend is een schwalbe. Van Keffertje door mij veelvuldig aangehaald en doorberekend.

    Koers duikeling. Ingecalculeerd. Niet in deze mate. Maar wel aangekondigd onder de noemer dat HV wacht op de beurs crash als excuus. Of anders. Mosterd na de maaltijd.

    Jij het helemaal niets. Behalve je onkunde en je winst achteraf. Oh ja, en je Bpost verhaaltje. Gaat snel mank. Maar dan vind je wat anders. Dan resteert je vindingrijkheid. En die is onbegrensd. Nog eens 40 posts. Ik kan wachten. Ik zal ze blijven lezen en blijven lachen. Moet je ook doen.
  2. [verwijderd] 24 maart 2018 11:19
    quote:

    prinszicht schreef op 23 maart 2018 23:54:

    [...]

    HV is het verlengstuk van Rutte en Kamp. Dit platform zegt letterlijk dat HV de cijfers heeft opgepompt ten tijde van Bpost. Ofwel professionals die er 1 helder verhaal over schrijven ipv 40 nietszeggende comments op een dag. Dezelfde professionals, dus niet een onwetende nowbody, zeggen er tegelijk bij dat HV de nieuwe Ucoi te laag inschatten, bewust, voor de politieke discussie. Een jaar te laat.

    Het resultaat... de grote misleidende HV omwisseltruc..., dat zijn mijn woorden. Voorafgaand aan de cijfers. Consequent door de jaren heen. En alle onheilvoorspellingen komen uit. De cfo is ontslagen. Mijn statement. Krijgt geld. ING wist meer. Overduidelijk. Ik was de eerste. Dividend is een schwalbe. Van Keffertje door mij veelvuldig aangehaald en doorberekend.

    Koers duikeling. Ingecalculeerd. Niet in deze mate. Maar wel aangekondigd onder de noemer dat HV wacht op de beurs crash als excuus. Of anders. Mosterd na de maaltijd.

    Jij het helemaal niets. Behalve je onkunde en je winst achteraf. Oh ja, en je Bpost verhaaltje. Gaat snel mank. Maar dan vind je wat anders. Dan resteert je vindingrijkheid. En die is onbegrensd. Nog eens 40 posts. Ik kan wachten. Ik zal ze blijven lezen en blijven lachen. Moet je ook doen.
    Feitelijk zet je de wereld toch echt op z'n kop door te suggereren dat CFO Jan Bos zou zijn ontslagen, hij zit er immers nog... en heeft zijn vertrek slechts op eigen initiatief aangekondigd (hij heeft aangegeven toe aan iets anders te zijn na 7 jaar als CFO van PostNL te hebben gefunctioneerd, eerste station: op wereldreis gaan).

    Wellicht dat jij de eerst was die meent dat PostNL de boel heeft bedrogen.

    PS. Ik heb nog even ge-Googled:

    Jij bent inderdaad de eerste en wellicht ook de enige die meent dat PostNL de UCOI kunstmatig zou hebben "opgepompt" na het afwijzen van het Bpost om zogenaamd beleggers rustig te houden.

    Wat's-geburd?

    Dat de UCOI vorig voorjaar werd verhoogd, had denk ik vooral te maken met de hoop dat de krimp van de briefpost vanaf 2017 beperkt beperkt zou blijven tot 7-9 procent en in de jaren erna wellicht zou kunnen gaan stabiliseren op datzelfde niveau, zie het volgende statement in de Q4 2016 rapportage:

    "In 2017, we expect our addressed mail volumes to decline by 7 to 9%."

    Inmiddels verwacht PostNL dat de briefpost in 2018 met 10-12 procent gaat dalen, dus met maar liefst 3 procent lager dan een jaar geleden voor 2017 werd voorzien (de gerapporteerde omzet bij de post voor Q4 2017 lag ook 4 miljoen lager dan analisten hadden voorzien); zie het volgende statement in de Q4 2017 rapportage:

    "In 2018, expected decline addressed mail volume between 10% and 12%"

    Betekent dat we nu met maar liefst drie procent meer krimp bij de post worden geconfronteerd en dit hakt er natuurlijk stevig in, want we praten dan feitelijk over een EXTRA verlies aan omzet in de orde van grootte van ruim 50 miljoen t.o.v. een scenario waarbij het in 2018 opnieuw 7-9 procent zou worden... nadat bijvoorbeeld Sandd eind vorig jaar claimde alleen al 12 miljoen kerstzegels te hebben verkocht. De getallen suggereren dat de acties van Sandd weliswaar impact hebben gehad doch slechts een klein deel van de omzetdaling kan verklaren. Vandaar dat PostNL recent pas 'plots' een nieuwe reorganisatie heeft moeten aankondigen.

    De trend is dus helaas dus overduidelijk veel meer neerwaarts gericht bij de postvolumes dan 1 jaar geleden het geval was... en dit kunnen we niet toeschrijven aan dat er een 'stuurman van de Costa Concordia' aan boord zou staan, zoals jij vorig jaar nog met de regelmaat van een klok suggereerde (om maar niet weer opnieuw de naam van jouw favoriete ex-voetballer/ex-bondscoach aan te moeten halen).
  3. forum rang 4 aandeelofoptie 24 maart 2018 11:34
    Natuurlijk is de CFO ontslagen door zijn totaal verkeerd ingeschatte en gerapporteerde cijfers - maar zo wordt het natuurlijk niet publiekelijk gemaakt
    Maar ook de CEO ( 2e lid RvB ) en RvC hebben zitten slapen en verdienen een brevet van onvermogen ( valse beloftes )

    De particuliere belegger is te laat geinformeerd hetgeen naar alle waarschijnlijkheid niet voor de IBers geldt

    De lening van ING ( 400 miljoen ) is zeer dubieus in het hele verhaal zeker op basis van de adviezen van ING van zowel voor als na de verstrekte lening
  4. forum rang 6 Tordan 24 maart 2018 11:41
    "Feitelijk zet je de wereld toch echt op z'n kop door te suggereren dat CFO Jan Bos zou zijn ontslagen, hij zit er immers nog... en heeft zijn vertrek slechts op eigen initiatief aangekondigd (hij heeft aangegeven toe aan iets anders te zijn na 7 jaar als CFO van PostNL te hebben gefunctioneerd"

    Je moet wel erg naief zijn te geloven wat ze hier hebben gezegd. De CFO wordt ook hier gewoon geslachtofferd. Recent nog bij BAM meegemaakt. En daar ook hetzelfde verhaaltje voor de "Bühne". Ik loop 35 jaar mee in deze beurswereld en dat gaat er bij mij niet meer in. Uiteraard wordt het mooi verpakt, maar de realiteit is anders. Bij BAM na het debacle van de zeesluis IJmuiden en bij Postnl na de te rooskleurige outlook voor de komende jaren. Bij BAM toen ook op het forum gezet dat de CEO ook op had moeten stappen als het een kerel was geweest. Bij Postnl kan ik dat nu natuurlijk niet zeggen, maar Herna had ook direct na dit "debacle" de handdoek in de ring moeten gooien.
  5. forum rang 4 aandeelofoptie 24 maart 2018 11:52
    quote:

    lucky14 schreef op 24 maart 2018 11:41:

    "Feitelijk zet je de wereld toch echt op z'n kop door te suggereren dat CFO Jan Bos zou zijn ontslagen, hij zit er immers nog... en heeft zijn vertrek slechts op eigen initiatief aangekondigd (hij heeft aangegeven toe aan iets anders te zijn na 7 jaar als CFO van PostNL te hebben gefunctioneerd"

    Je moet wel erg naief zijn te geloven wat ze hier hebben gezegd. De CFO wordt ook hier gewoon geslachtofferd. Recent nog bij BAM meegemaakt. En daar ook hetzelfde verhaaltje voor de "Bühne". Ik loop 35 jaar mee in deze beurswereld en dat gaat er bij mij niet meer in. Uiteraard wordt het mooi verpakt, maar de realiteit is anders. Bij BAM na het debacle van de zeesluis IJmuiden en bij Postnl na de te rooskleurige outlook voor de komende jaren. Bij BAM toen ook op het forum gezet dat de CEO ook op had moeten stappen als het een kerel was geweest. Bij Postnl kan ik dat nu natuurlijk niet zeggen, maar Herna had ook direct na dit "debacle" de handdoek in de ring moeten gooien.
    Mee eens - CFO en CEO vormen samen RvB van Postnl
  6. [verwijderd] 24 maart 2018 12:09
    PNL moet het mes zetten in het aantal werknemers. Bpost heeft ca. 23k werknemers op 12 mn inwoners. PNL ca. 45k op 17 mn inwoners. Naar ratio zou PNL er dan ca. 33k moeten hebben. Dus ca. 12k meer dan het geval is. Ik zou zeggen eerst maar eens beginnen met een vermindering van 5k PNL werknemers. Als de inkomsten achteruitgaan, dan zit er niets anders op.
  7. forum rang 4 DWB Happy 24 maart 2018 12:17
    quote:

    Ritageld schreef op 24 maart 2018 12:09:

    PNL moet het mes zetten in het aantal werknemers. Bpost heeft ca. 23k werknemers op 12 mn inwoners. PNL ca. 45k op 17 mn inwoners. Naar ratio zou PNL er dan ca. 33k moeten hebben. Dus ca. 12k meer dan het geval is. Ik zou zeggen eerst maar eens beginnen met een vermindering van 5k PNL werknemers. Als de inkomsten achteruitgaan, dan zit er niets anders op.
    Dat is appels met peren vergelijken, die cijfers zeggen niet alles, bij PNL zal het om veel deeltijdbanen gaan.
    Mensen die 1 of 2 dagen per week werken...



  8. forum rang 4 aandeelofoptie 24 maart 2018 12:25
    quote:

    Ritageld schreef op 24 maart 2018 12:09:

    PNL moet het mes zetten in het aantal werknemers. Bpost heeft ca. 23k werknemers op 12 mn inwoners. PNL ca. 45k op 17 mn inwoners. Naar ratio zou PNL er dan ca. 33k moeten hebben. Dus ca. 12k meer dan het geval is. Ik zou zeggen eerst maar eens beginnen met een vermindering van 5k PNL werknemers. Als de inkomsten achteruitgaan, dan zit er niets anders op.
    5000 a euro 40.000 minder kosten op jaarbasis zal inderdaad een flinke bijdrage aan de winst gaan leveren

    Bron Telegraaf 27 februari 2017 :

    Bij de Nederlandse postdivisie verdwijnen in de periode tot en met 2020 jaarlijks vijfhonderd tot zeshonderd voltijdsbanen (fte). Dat is evenveel als in de voorgaande jaren. Volgens topvrouw Herna Verhagen zullen er opnieuw weinig gedwongen ontslagen nodig zijn, door natuurlijk verloop en herplaatsingen. Bovendien komen er in dezelfde periode in de pakkettendivisie ongeveer 1600 banen bij.

    Dat schiet dan natuurlijk weer niet op

  9. forum rang 4 Go Go Go ! 24 maart 2018 12:40
    quote:

    lucky14 schreef op 24 maart 2018 11:41:

    "Feitelijk zet je de wereld toch echt op z'n kop door te suggereren dat CFO Jan Bos zou zijn ontslagen, hij zit er immers nog... en heeft zijn vertrek slechts op eigen initiatief aangekondigd (hij heeft aangegeven toe aan iets anders te zijn na 7 jaar als CFO van PostNL te hebben gefunctioneerd"

    Je moet wel erg naief zijn te geloven wat ze hier hebben gezegd. De CFO wordt ook hier gewoon geslachtofferd. Recent nog bij BAM meegemaakt. En daar ook hetzelfde verhaaltje voor de "Bühne". Ik loop 35 jaar mee in deze beurswereld en dat gaat er bij mij niet meer in. Uiteraard wordt het mooi verpakt, maar de realiteit is anders. Bij BAM na het debacle van de zeesluis IJmuiden en bij Postnl na de te rooskleurige outlook voor de komende jaren. Bij BAM toen ook op het forum gezet dat de CEO ook op had moeten stappen als het een kerel was geweest. Bij Postnl kan ik dat nu natuurlijk niet zeggen, maar Herna had ook direct na dit "debacle" de handdoek in de ring moeten gooien.
    Eens v.w.b. postNL. Je kunt de beste man beter aan de mouw meenemen en begeleiden naar de uitgang en hem daar vriendelijk uitzwaaien, dan publiekelijk gaan verkondigen dat hij beter zijn werk had moeten doen en daarmee de vuile was op straat gooien. Puur een vorm van damage control. Los van welke rol je een CEO of RvC ook toedicht.

    De heer Bos maakt daarbij zijn termijn niet af en is toe aan een nieuwe uitdaging (pracht van een containerbegrip). Arbeidsvoorwaardelijk zou ik wel willen weten of er consequenties zijn voor bijvoorbeeld zijn optiepakket als good leaver of bad leaver.

    In zijn algemeenheid geldt dat mensen op dit soort topposities bij ondernemingen er uiteindelijk niet gekomen zijn, omdat het zulke lieve mensenmensen zijn. Kent iemand het boekje “Hoe word ik een rat ?” van auteur J. Schrijvers ?

  10. forum rang 4 DWB Happy 24 maart 2018 12:41
    quote:

    aandeelofoptie schreef op 24 maart 2018 12:25:

    [...]

    5000 a euro 40.000 minder kosten op jaarbasis zal inderdaad een flinke bijdrage aan de winst gaan leveren

    Bron Telegraaf 27 februari 2017 :

    Bij de Nederlandse postdivisie verdwijnen in de periode tot en met 2020 jaarlijks vijfhonderd tot zeshonderd voltijdsbanen (fte). Dat is evenveel als in de voorgaande jaren. Volgens topvrouw Herna Verhagen zullen er opnieuw weinig gedwongen ontslagen nodig zijn, door natuurlijk verloop en herplaatsingen. Bovendien komen er in dezelfde periode in de pakkettendivisie ongeveer 1600 banen bij.

    Dat schiet dan natuurlijk weer niet op

    25K tot 30K per jaar!
  11. toontjeavanti 24 maart 2018 13:13
    quote:

    aandeelofoptie schreef op 24 maart 2018 12:58:

    [...]

    Euro 10 miljoen op jaarbasis

    Maar bij 5.000 fte of meer is dit aanzienlijk meer ; gaat richting euro 50 miljoen dus private equity of potentieel overnemende partijen ..... lezen jullie mee ?
    Bij 5000 fte zit je al snel richting de 100 miljoen, geen kattepis en denk dat het zelf nog hoger uit zal vallen.
    Is 20000 per fte en dat is met vakantiegeld, toeslagen etc. al snel hoger dus...
  12. Hansbeleg 24 maart 2018 16:51
    KPN, Politie en PostNL delen data voor Hackathon

    23 maart 2018 11:10 | Pim van der Beek

    Team van Re:Software, makers van de Find It-app.
    Kadaster, KPN, Politie, PostNL en Sidn zijn op zoek naar deelnemers voor de Open Dutch Hackathon. Bij dat evenement voor developers stellen die organisaties datasets, api’s en hardware beschikbaar. Tijdens het evenement dat 26 en 27 mei 2018 voor de vierde keer plaatsvindt, worden deelnemers uitgedaagd om in 36 uur creatieve oplossingen en toepassingen te bedenken voor verschillende uitdagingen.

    Het programma is verdeeld in vier delen: 'At Home', 'Doing Business', 'In The City' en 'On The Go'. Deelnemers bouwen bijvoorbeeld nieuwe apps die slim gebruik maken van de data van IoT-apparatuur in en rond huis, onderzoeken nieuwe toepassingen voor steden, oplossingen voor bedrijven en kijken naar het verbeteren van mobiliteitstoepassingen.

    De vorige editie van de Dutch Open Hackathon trok ongeveer driehonderd ontwikkelaars uit binnen- en buitenland naar het CIC in Rotterdam. Daar ontwikkelde een team van Re:Software bijvoorbeeld de Find It-app, die gebouwd werd op basis van de api’s van de Politie, PostNL en Geodan (geo-ict-organisatie, gespecialiseerd in ruimtelijke informatievoorzieningen).
    In die app kan iemand aangeven wat er is verloren of gestolen en de vermoedelijke locatie delen. Andere gebruikers van de app kunnen op zoek gaan naar het betreffende voorwerp. Door het spel-element wordt de app ook wel gezien als de 'Pokemon Go voor verloren voorwerpen.'
    Zoetermeer

    De Dutch Open Hackathon 2018 is een initiatief van Big Data Innovatiehub, het Kadaster, Koninklijk Instituut Van Ingenieurs (Kivi), KPN, Politie, PostNL en Sidn (Stichting Internet Domeinregistratie Nederland). Het evenement staat volledig in het teken van open innovatie en wordt georganiseerd in de Dutch Innovation Factory in Zoetermeer.
  13. [verwijderd] 24 maart 2018 16:57
    quote:

    Meerpoen.nl schreef op 23 maart 2018 17:52:

    Wie weet hoeveel vastgoed Postnl heeft en hoe dat in de boeken staat. Valt daar bij verkoop nog wat op te verdien?
    Goed weekend allemaal. Volgende week weer in de plus :-)


    Er zijn twee vennootschappen met vastgoed binnen post.nl. Gezamenlijk goed voor meer dan 100 panden.
  14. [verwijderd] 24 maart 2018 17:50
    quote:

    aandeelofoptie schreef op 24 maart 2018 12:58:

    [...]

    Euro 10 miljoen op jaarbasis

    Maar bij 5.000 fte of meer is dit aanzienlijk meer ; gaat richting euro 50 miljoen dus private equity of potentieel overnemende partijen ..... lezen jullie mee ?
    Uitgaande van 38 uur pw tegen het wettelijk minimum loon van ca. 8 €/uur en 8% vakantiegeld dan geeft dat voor 5000 werknemers en 150 % loonkosten voor de werknemer:

    38x8x52*1,08*5000x1,5 = 128 mn€ pj

3.841 Posts
Pagina: «« 1 ... 160 161 162 163 164 ... 193 »» | Laatste |Omhoog ↑

Meedoen aan de discussie?

Word nu gratis lid of log in met je emailadres en wachtwoord.

Direct naar Forum

Premium

Het is water naar de zee dragen: prognose PostNL valt vies tegen

Het laatste advies leest u als abonnee van IEX Premium

Inloggen Word Abonnee

Lees verder op het IEX netwerk Let op: Artikelen linken naar andere sites

Gesponsorde links